Как устроиться на вахту чтоб не обманули

Работа вахтовым методом — не узаконенное рабство, не последний выход из сложной жизненной ситуации. Это удобная возможность поехать и заработать хорошую сумму, а потом отдыхать. Но свои нюансы и риски есть везде. Если вы готовитесь к работе на вахте, нужно скрупулезно подойти к выбору компании-работодателя, оценить условия, зарплату и все «подводные камни». Разберемся в том, как устроиться на вахту, чтоб не обманули.

Вахтовый метод работы предполагает проживание на конкретном объекте или в общежитии рядом с ним. Можно спокойно отработать смену и отправиться отдыхать. Не нужно тратиться на оплату проезда или проживания в хостеле, съемной квартире.

Работа вахтой — это удобный график, возможность заработать хорошие деньги за короткий срок, реальная экономия. Такой формат часто выбирают люди, которым нужно:

• Срочно погасить кредиты.
• Заработать на крупную покупку.
• Получать стабильный доход.

Из регионов за работой едут в столицу и другие крупные города России. Очень привлекает возможность не отвлекаться на бытовые хлопоты, а просто получать свои деньги за труд. Вахтовый метод работы дает шансы трудоустроиться неквалифицированным рабочим и узким специалистам. Зарплата тоже зависит от образования, стажа, навыков и добросовестности работодателя. Как устроиться на вахту, чтоб не обманули, расскажем далее.

График работы подбирается индивидуально соискателем и зависит от его возможностей, наличия семьи, свободного времени. Вот самые популярные варианты:

• 15/15 — две недели на работе и столько же дома. Этот график часто выбирают новички, которые не хотят надолго уезжать из дома, но не готовы отказывать себе и семье в хороших доходах.
• 30/30 — месяц работы, месяц отдыха. Такой график тяжелее, но интенсивный труд приносит серьезную сумму. Претенденты на вакансию сами решают, подходит им этот вариант или нет.
• 45/15 — полная концентрация на работе. Продолжительные смены дают самые высокие доходы. Но к длительному сроку готовы не все работники.

Продолжительность смены работы на вахте зависит от специфики труда, кадровой политики компании. Люди могут выбрать оптимальный для себя вариант с учетом собственных возможностей. Некоторые работники трудятся от 20 до 60 дней без выходных. Чем дольше смена, тем выше и доходы.

На работу вахтовым методом берут людей с разными навыками и компетенциями, с опытом и без него. Многие позиции не требуют специальных знаний или стажа. На вахте можно работать:

• фасовщиками, уборщиками;
• подсобными работниками и разнорабочими;
• строителями и монтажниками;
• сварщиками, сантехниками, электриками;
• кладовщиками, грузчиками, комплектовщиками.

Можно выполнять широкий перечень земельных работ — от прокладки коммуникаций до рытья траншей и благоустройства территории. Занятий много, и все они хорошо оплачиваются.

По закону трудиться вахтой без перерыва можно не более 60 дней подряд. Затем идет обязательный отпуск. Но в реальности люди работают меньше — от 15 дней, чтобы сохранить баланс между деятельностью и семейной жизнью, не нанести ущерб здоровью.

Как устроиться на вахту, чтоб не обманули, где стоит искать работу для высоких доходов? Многие соискатели заходят на сайты, откликаются на вакансии, изучают Телеграм-каналы, обращаются в кадровые агентства или по интернет-объявлениям.

Вахтовая работа ждет желающих трудиться во всех регионах России, но преимущественно в столице. В Москве и МО много строек, крупных логистических комплексов и складов. На Севере России расположены объекты нефтяной промышленности.

Предложений для работы бывает много, но не все они честные. При поиске нужно уточнять массу деталей. Как устроиться на вахту, чтоб не обманули и получить достойную работу с хорошим доходом? При отборе вакансий обращайте внимание на условия будущего проживания, питание, тип трудоустройства (официальное или нет). Уточняйте, как часто и какую зарплату вам будут платить.

Не все работодатели готовы выполнять обещания. Одни компании не платят своевременно или постоянно штрафуют, а другие — предоставляют плохие условия проживания. Среди множества предложений о работе можно нарваться на мошенников, которые «кидают» и не выплачивают ничего. Но встречаются и надежные компании. Они демонстрируют фото общежития, где проживают работники, сразу говорят о зарплате и заключают официальный договор. Нельзя верить обещаниям «золотых гор». Нужно самому удостовериться, что компания предлагает нормальные условия. Можно съездить на место, поговорить с будущим руководителем, составить личное мнение об этой вакансии.

Изобретательность мошеннических организаций позволяет им создавать иллюзию настоящей деятельности. Как устроиться на вахту, чтоб не обманули и получить обещанную работу? В некоторых ситуациях нужно обладать критическим мышлением. Чтобы облегчить вашу задачу по трудоустройству, разберем ключевые схемы обмана:

1. Мошенники указывают ложную информацию, часто прикрываются юридическим адресом другой фирмы, выдают себя за существующую компанию. Таких дилетантов легко сбить с толку, если задавать им правильные вопросы. Нужно проверить информацию в открытых источниках и убедиться, что перед вами ложный работодатель.
2. Руководитель компании предлагает подписать официальный договор на месте, перекладывая на вас все обязательства по переезду. Не соглашайтесь на такую схему. Добросовестный работодатель всегда заранее обсуждает детали, а контракт обычно подписывается в офисе.
3. Представитель компании скрывает систему штрафов, не говорит об условиях проживания, выходных днях до последнего момента. Такая скрытность заставляет сомневаться в честности потенциального работодателя.
4. Кадровые агентства или менеджеры по персоналу требуют внести предварительную оплату за какие-либо услуги. Не соглашайтесь отдавать свои деньги. Нормальные работодатели не взимают оплату с будущих сотрудников.
5. Компания до последнего момента тянет с оплатой работы, «кормит» отговорками, обещает выплатить все по окончании вахтового срока. Не слушайте — велики риски остаться обманутыми. Заранее удостоверьтесь, что компания будет вносить оплату своевременно, перечитайте все пункты договора. Многие люди добросовестно выполняют свою работу, но не получают ни копейки за труд.

Сохраняйте бдительность — работа должна приносить вам серьезные доходы, а не тратить лишнее время и трепать нервы.

Ищете работу и не знаете, как устроиться на вахту, чтобы не обманули? Важно детальное изучение потенциального работодателя. Информацию о компании, в которую вы хотите устроиться, можно поискать в открытых источниках. Многое о деятельности организации расскажут отзывы сотрудников. Чтобы найти работу вахтовым методом и избежать обмана, сравните данные о компании с общими признаками недобросовестных работодателей. Приведем самые распространенные приметы, указывающие на мошенничество:

• Большое количество положительных и восторженных или только отрицательных отзывов — узнать реальное мнение о компании можно, если побеседовать с человеком, который уже трудился на эту организацию. Отзывы часто бывают заказными — как положительные, так и отрицательные.
• Договор с расплывчатыми и сомнительными условиями сотрудничества — отсутствуют четкие условия, сроки выплат, задачи и обязанности. Насторожить должен пункт о серьезной ответственность за отказ от работы.
• Предложение о формальном прохождении медкомиссии или полное игнорирование ее необходимости. Трудно доверять работодателю, который халатно относится к здоровью будущих сотрудников.
• Просьбы об оплате транспорта, униформы, обучения — уже упоминали выше, что предоплата с потенциальных работников не взимается.
• Подозрительно высокая оплата труда — если она в несколько раз выше среднерыночной за аналогичное количество вахтовых смен, стоит задуматься об обмане.
• Изменение трудовых условий еще до подписания договора или в процессе их обсуждения — такое непостоянство настораживает.
• Отказ от выдачи второго экземпляра договора — если работодатель отказывает вам в предоставлении договора, он что-то скрывает. Обязательно требуйте свой экземпляр, если уже подписали его, или не соглашайтесь на работу в такой компании. График, условия, уровень и порядок выплаты денег — все это должно быть прописано в договоре.
• Отсутствие фото общежития и уклончивые ответы на вопросы об условиях питания, проживания — если потенциальный работодатель юлит и не хочет рассказывать о вашей будущей работе, ее нюансах, стоит поискать другое место.

Для работы вахтовым методом всегда найдутся люди. Поэтому вас должна насторожить излишняя настойчивость руководителя. Некоторые мошенники обещают огромные доходы, которые далеки от реальности, расписывают все плюсы, но без малейшего подтверждения. Реальная зарплата разнорабочего, к примеру, не может составлять 200 000 рублей. Поэтому анализируйте предложения от работодателей. Помните, что вы уезжаете на вахту и должны знать все о будущей работе, компании, которая заключает официальный договор.

Очень часто люди приезжают на место и обнаруживают совсем не те условия проживания и питания. Зарплату задерживают, жить приходится в маленьких и холодных бытовках. Как устроиться на вахту, чтоб не обманули? Всегда досконально проверяйте работодателя и при малейших сомнениях отказывайтесь от заключения договора. Это убережет от серьезных проблем. Если представитель компании не готов подтвердить утверждения о достойной заработной плате и условиях проживания, предоставить фото общежития и другую информацию, не тратьте на него время.

К сожалению, тщательная проверка не всегда спасает от проблем при выборе работы вахтовым методом. На сто процентов никто не может гарантировать надежность работодателя. Если вы уже попали в «капкан» мошенника, не стоит отчаиваться. Деньги, которые вам обещали и не выплатили, можно вернуть законным путем. Расскажем подробнее:

1. Еще раз изучите трудовой договор с компанией и потребуйте полную зарплату, которую вы заработали.
2. Если работодатель акцентирует внимание на вычетах из-за штрафов, потребуйте их подтверждения.
3. Соберите доказательства своего присутствия на рабочем месте, четкого исполнения должностных обязанностей. Количество отработанных смен можно подтвердить документами, фотографиями. Соберите контакты коллег, которые могут стать вашими свидетелями при необходимости.
4. Если работодатель не готов уступить, придется обращаться в специализированные организации. Идите в трудовую инспекцию, затем в прокуратуру или полицию. На этом этапе многие работодатели предпочтут вернуть деньги за ваш труд, а не связываться с многочисленными проверками.
5. Подайте исковое заявление в суд, если на предыдущем этапе не удалось разрешить все противоречия с бывшим работодателем. Не нужно бояться разбирательств — вы защищаете свои права. Соберите доказательства, чтобы получить не только причитающуюся вам сумму, но и компенсацию. Суд часто становится на сторону работника вахты, если его претензии правомерны и обоснованы.

Столкнуться с мошенниками в процессе поиска работы очень легко. Проверяйте будущих работодателей, чтобы потом не пришлось судиться за собственные деньги.

Работа вахтовым способом привлекательна по многим причинам — от высоких доходов до удобного графика с длительными выходными. Но есть риски попадания на мошенников. Прямой работодатель может обмануть с зарплатой, условиями проживания и питания, выманить деньги у соискателя. Столкнуться с мошенниками легко, но можно этого избежать.

Как устроиться на вахту, чтоб не обманули? Если вы не хотите долго и скрупулезно проверять потенциального работодателя, попробуйте трудоустроиться через аутсорсинговую компанию. Ее задача — подбор персонала для других организаций с официальным оформлением и достойными зарплатами. Работа через аутсорсинг — гарантия вашей защиты от неправомерных действий сомнительных компаний.

Трудоустройство напрямую или аутстаффинг — соискатели все чаще выбирают второй вариант, чтобы защититься от мошенников. Договор с аутсорсинговой компанией перед отправкой на работу дает возможность рассчитывать на исполнение обязательств со стороны работодателя, своевременное перечисление зарплаты и обеспечение достойных условий проживания в общежитии на объекте. Людям важны стабильность и надежность, а не разборки с мошенниками. Поэтому при анализе вакансий для вахтовиков стоит ориентироваться на аутсорсинговые компании.